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시간 : 2023-05-17 10:25:26
5 월 9 일, 중국 안전 생산 협회 (China Safety Production Association)는 국가 안전 문화 건설 시범 기업 전형적인 경험 교환 회의를 개최하여 전국의 111 개 기업이 "2022 국가 안전 문화 건설 시범 기업"이라는 제목을 획득했다고 발표했습니다. 후난의 2 대만이 영광을 얻었습니다. 그중에서도 Hunan Shangshang Municipal Construction Development Co., Ltd. (이하 Jiantou Shangshang이라고 함)가 목록에 있습니다. 국가 안전 문화 건설 시범 기업은 기업 안전 분야에서 가장 높은 영광입니다. 이 명예의 수상은 Jiantou Shangshang의 전반적인 안전 문화 건설을 위해 National Safety Culture Review Organization의 성과를 인정하여 Jiantou Shangshang의 안전 문화 건설 작업이 업계 시위와 주요 단계에 들어갔다고 표시했습니다.
하나는 내재화 된 값 개념입니다.Shang Shang Municipal Government항상 정치적으로 의식하고 안전 작업에 큰 중요성을 부여하고 안전 작업에 큰 중요성을 부여하고, 안전의 안전 개념을 적극적으로 "모든 것보다 더 중요하고, 모든 것보다 더 중요하고, 모든 것보다 중요하고, 조정 및 보안을 과학적으로 처리하며, 안전과 효율성 사이의 관계를 과학적으로 처리하며,"당사자와 정부의 공동 관리, 두 가지 관리에 대한 책임 ", 그리고 두 가지 책임자", 그리고 "의 공동 책임", 그리고 "그리고"의 공동 관리 "의 원칙을 엄격하게 처리합니다. 생산 및 운영 결정에 대한 첫 번째 고려 사항으로서의 안전. 우리는 안전 아이디어, 안전 태도, 안전 책임, 안전 법률 시스템, 안전 가치 등에 대한 장기 교육을 수행하고 마스터, 안전 상호 보호, 가족 지원, 따뜻한 알림 및 가족 감염을 통해 여러 각도에서 안전 문화를 침투시켜 직원들이 가족, 가족, 기업, 사회를 위해 "세 가지 위반"에서 멀리 떨어져있을 수 있습니다. 영감과지도에 중점을 둔 우리는 안전에 대한 이해를 근본적으로 향상시키고, "삶을 존중하는"관점에서 문제에 대해 생각하고, 안전 신념을 확립하고, 주요 위험을 사고로 취급하며, "안전 우선"과 "인간의 삶의 안전과 건강이 무엇보다도"라는 생각을 확고하게 확립합니다. 이종성 상황에 따라 모든 사람은 자기 훈련을 달성하고 직원의 자기 관리, 자기 행동 통제 및 자기 안전 보장을 달성 할 수 있습니다. Shangshang Municipal Government는 당사자 및 회장과 함께 안전 문화 건설을위한 주요 그룹을 설립했으며, Enterprise 안전을위한 핵심으로서 "3 단계"(기본 보안 단계, 표준화 된 보안 단계, 문화 보안 단계, 문화 보안 단계, 문화 보안 단계, 문화 문화 및 대상 문화)를 분명히 가지고 있습니다.
두 번째는 행동에 의해 외부화 된 행동 문화입니다.항상 정당 건설의 리더십을 준수하고, 생산 안전을 파티위원회의 "첫 번째 이슈"에 주요 정치적 임무로 통합하십시오. 우리는 매년 정기적으로 안전 활동을 조직합니다. 이 회사의 주요 리더는 전형적인 생산 안전 사고 사례에 대한 안전 위험 관리 경험에 대해 이야기하고, 나쁜 습관 및 마비 사고를 분석하고, 현재 상황과 기존 문제를 분석합니다. 특별 기간 동안 주요 위험의 통제를 강화합니다. 특별 기간 동안 주요 교대, 의무, 안전 검사, 일일 검사 및 일일 보고서의 일일 보고서를 강화하여 특별 기간 동안 안전과 안정성을 보장합니다. 숨겨진 위험 조사 및 통제에 대한 "폐쇄 루프"접근법을 준수하고, 원장 관리, 계정 검사 및 계정 정산 및 계정 계정 계정 계정 계정 계정 계정 계정 계정 계정 정산 및 정류의 "4 계정"관리를 통해 숨겨진 위험을 조사하고 정류해야합니다. 교육 및 훈련 강화, "초대, Go Out"을 통해 직업 기술 훈련 강화, 안전 지식 경쟁 및 기타 방법을 유지하여 재능 보호 구역의 기초를 지속적으로 통합하고 모든 직원의 안전 책임 인식을 강화하며 직원의 안전 문화적 품질을 향상시킵니다.
세 번째는 시스템으로 굳어지는 시스템 문화입니다."생산 안전 관리 시스템"및 "생산 안전 사고 사고 비상 구조 계획"을 개정하고 "7 개의 시스템, 3 가지 메커니즘 및 1 개의 절차"의 안전 시스템을 형성하고, 위험 식별 및 계층 적 제어를 확립하고 심화시키고, 노동 작업자를 회사의 안전 인력 시스템에 통합하고, "제어 가능하고 전체 프로세스"를 실현하고 전체 프로세스에 참여할 수있는 전체 프로세스 및 전체 프로세스 및 전체 프로세스를 실현합니다. 주요 숨겨진 위험 및 심각한 위반에 대한 사전보고 및보고 시스템. 결과 평가에서 프로세스 평가에서 프로세스 평가로의 전환을 촉진했으며, 생산 안전의 "배열, 측정, 구현, 책임 및 평가"를 강화하고, 관리 허점을 추가로 차단했으며, 시스템의 실용성과 작동성을 향상시켰다. "하나의 회의 및 3 장의 카드"지능형 플랫폼, "그리드 관리"등을 통해 기업의 핵심 경쟁력은 지속적으로 강화되어 기업의 경제 및 사회적 이점을 꾸준히 개선하고 기업의 발전에 지속적인 활력과 활력을 주입합니다.
네 번째는 사물에서 실현되는 물질 문화입니다.Shang Shang Municipal Government는 안전 문화 홍보 작업을 포괄적으로 홍보하고 "안전의 달"및 "소방 달"과 같은 활동을 사용하여 안전 지식 경쟁, 안전 문화 복도, 전시 보드, 전시 스크린, 커뮤니티 접근, 공공 액세스 등을 통해 안전 문화 분위기를 조성하고 모든 안전 문화를 생산 작업의 모든 측면에 통합합니다. 그것은 "기계적 부상 경험", "포괄적 인 전기 경험"및 "고도 가하 경험"과 같은 안전 경험 플랫폼을 여러 프로젝트에서 구축하여 직원들이 개인 경험을 통해 다양한 부상 사고의 결과에 대한보다 직관적 인 느낌을 갖기를 목표로했습니다. 동시에 온라인 및 오프라인 통합 학습 메커니즘을 설정하고 학습 및 교육을위한 "Kangongbao"앱 및 기타 앱을 널리 사용하고 안전 이론을 홍보하여 프로젝트, 팀 및 작업에 입장하십시오. "Anshida"관리 플랫폼을 종합적으로 홍보하고 디지털 및 지능형 수단을 사용하여 생산 안전을 체계적으로 감독합니다. Hunan Provincial Engineering and Disaster Emergency Rescue 팀은 비상 장비 및 재료가 장착되어 있습니다. 2022 년 동안 다양한 유형의 총 7 개의 응급 구조 훈련이 수행되었습니다. 드릴을 통해 드릴을 통해 검사 계획, 런닝 메커니즘 및 교육 팀의 목적이 달성되어 중요한 순간에 "노출 및 사용"할 수있었습니다.
Shang Shang Municipal Government는 다음 단계에서 안전 문화의 주요 역할을 계속하고 안전 문화 구성의 성취를 통합하고 혁신하며 새로운 메커니즘과 새로운 안전 문화 구성 방식을 탐구하기 위해 노력할 것이라고 말했습니다. 우리는 메커니즘 권한 부여, 문화적 추진 및 표준화 구성을 경로로 삼고 제도 관리의 어려운 제약을 이데올로기 적 및 문화적 소프트 리더십과 결합하고 안전 문화 구현과 안전 생산 보장 구현을 결합하고 문화를 사용하여 필수 안전 건설의 심층적 인 개발을 촉진하여 그룹의 고품질 개발을 촉진하기위한 훌륭한 안전 환경을 조성 할 것입니다.
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